ENJEUX
Dans un environnement marqué par l’incertitude, la complexité et l’accélération des innovations, la mise en place d’un système de veille stratégique constitue un levier essentiel pour anticiper les évolutions, détecter les opportunités et prévenir les menaces. Elle permet aux organisations de transformer l’information en avantage compétitif, en renforçant leur capacité de décision et leur résilience face aux mutations économiques, technologiques et réglementaires.

OBJECTIFS OPÉRATIONNELS CONCRETS

• Structurer un dispositif de veille adapté aux besoins de l’organisation
• Identifier et qualifier les sources d’information pertinentes
• Mettre en place des outils de collecte, d’analyse et de diffusion efficaces
• Intégrer la veille dans le processus décisionnel et stratégique
• Développer une culture organisationnelle orientée vers l’anticipation et l’innovation

COMPÉTENCES ACQUISES

• Maîtrise des méthodologies de veille stratégique
• Capacité à analyser et interpréter des données complexes
• Aptitude à transformer l’information en recommandations opérationnelles
• Compétence en pilotage de dispositifs collaboratifs de veille
• Sensibilité accrue aux enjeux de compétitivité et de gouvernance

PUBLIC CIBLE

• Dirigeants et cadres supérieurs
• Responsables de la stratégie et du développement
• Managers en intelligence économique et innovation
• Responsables de la conformité et du risque
• Professionnels des secteurs public et privé impliqués dans la prise de décision

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